CONVENZIONI ENPACL

dEDICATE AI CONSULENTI DEL LAVORO

In linea con la propria mission statutaria, l’ENPACL svolge funzioni di assistenza a favore dei Consulenti del Lavoro e si impegna costantemente nella promozione di iniziative volte al benessere e alla tutela dei propri iscritti. A tal fine, mette a disposizione una rete di CONVENZIONI ESCLUSIVE, pensate per offrire servizi e opportunità vantaggiose in molteplici ambiti della vita professionale e personale degli iscritti.

Viene qui riportato un ampio catalogo delle vigenti convenzioni, sottoscritte dall’ENPACL con primari partner che operano in diversi ambiti: mobilità, salute, tempo libero, formazione, servizi utili per l’attività professionale. 

 

VIAGGI E TRASPORTI

Trenitalia e Italo, per i viaggi in treno, sia per lavoro sia per svago, biglietti scontati e altre facilitazioni a favore dell’iscritto e dei familiari

Hertz e Locauto, tariffe scontate per il noleggio di veicoli

 

SALUTE E BENESSERE

Hotel Salus Terme (VT), soggiorni e cure a tariffe convenzionate

Centri Terme & SPA Italia (Saturnia, Chianciano, Monticello), soggiorni e cure a tariffe convenzionate

Centri ottici GreenVision, per la cura della vista, sconti nei 500 punti vendita su montature e lenti 

 

ALBERGHI E TEMPO LIBERO

Per viaggi, vacanze o soggiorni lavorativi, sono previste tariffe agevolate presso numerose strutture in Italia e all’estero, tra cui: 

Hotel Villa Pamphili, Roma

Oly Hotel, Roma

Precise House Mantegna (secondo disponibilità al momento della prenotazione), Roma

B&B Hotels, con alberghi in oltre 30 città d’Italia, di cui 6 di proprietà dell’ENPACL (Trento, Como, Bergamo, Mantova, Faenza, Ferrara)

UNA Hotels, con oltre 60 alberghi in Italia

Inoltre, tramite il portale Alpitour Corporate, è possibile accedere a offerte speciali su pacchetti vacanza dei brand Alpitour World.

 

FORMAZIONE, SERVIZI E VITA PROFESSIONALE

Grazie alla collaborazione con il British Institute of Rome, è possibile accedere a corsi di lingua, inclusi quelli specialistici, a tariffe scontate. 

Per esigenze legate alle forniture di elettricità, si segnala la convenzione con Deal Service S.r.l., che include l’assistenza di un consulente dedicato.

È attivo anche un accordo con il Servizio Grandi Clienti Mondadori per abbonamenti a riviste e periodici a condizioni vantaggiose.

Tutte le informazioni, la modulistica e le condizioni contrattuali sono disponibili nell’area riservata del sito www.enpacl.it. 

Gli operatori economico interessati a collaborare con il nostro Ente possono presentare la proposta di convenzione compilando il modulo online.
PROPONI LA CONVENZIONE

NOVITÁ
INTEGRAZIONE POLIZZA LONG TERM CARE (LTC) AI FAMILIARI

ENPACL, nell’ambito del welfare integrativo previsto dallo Statuto, offre già ai Consulenti del Lavoro in attività – tramite la società di mutua assistenza EMAPI – la copertura assistenziale collettiva contro il rischio di non autosufficienza permanente (Long Term Care). 

L’Ente ha di recente stipulato una convenzione con Zurich Care Autonomia, che consente di estendere la copertura assicurativa anche ai familiari di primo grado a condizioni estremamente vantaggiose (valida fino al 15 luglio 2025):

  • Rendita vitalizia: € 1.500/mese in caso di non autosufficienza

  • Costo annuale: € 150/anno per ciascun assicurato

  • Copertura inclusiva anche per malattie neurodegenerative insorte dopo l’adesione e per patologie pregresse già note

Destinatari:

  • ​Consulenti del Lavoro iscritti a ENPACL (fino a 70 anni e 6 mesi), anche se pensionati/iscritti

  • Loro familiari di primo grado, anche non conviventi o non fiscalmente a carico (fino a 65 anni e 6 mesi)

Per maggiori informazioni in merito alla NUOVA POLIZZA LONG TERM CARE (LTC) collegarsi al seguente link. 

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